Taglio cuneo fiscale Dl Aiuti bis: istruzioni e chiarimenti Inps

Taglio cuneo fiscale: chiarimenti sui lavoratori svantaggiati

• Sia rispettato il limite di retribuzione pari a 2.692,00 euro;
• Non sia possibile applicare l’esonero in quanto il dipendente fruisce già dell’abbattimento totale dei contributi (è il caso, ad esempio, dei lavoratori cosiddetti “svantaggiati” di cui alla Legge numero 381/1991);

Taglio cuneo fiscale: calcolo tredicesima 2022

• Sulla retribuzione ordinaria di dicembre, se pari o inferiore a 2.692,00 euro;
• Sull’importo riconosciuto a titolo di tredicesima mensilità, corrisposta nello stesso mese di dicembre, se di importo pari o inferiore a 2.692,00 euro.

Taglio cuneo fiscale: calcolo con più denunce mensili

• Trasformazione da full-time a part-time o viceversa;
• Trasformazione da tempo determinato a tempo indeterminato;

Taglio cuneo fiscale: rapporti cessati entro il 31 dicembre 2021

Taglio cuneo fiscale: rapporti cessati entro il 31 dicembre 2022

Taglio cuneo fiscale: lavoratori distaccati all’estero

• Per le assicurazioni comprese nella convenzione, si applicano le disposizioni previste per i Paesi convenzionati ed i contributi devono essere versati sulle retribuzioni effettive;
• Per le assicurazioni non coperte e non disciplinate dalla convenzione, si applicano le disposizioni previste per i Paesi non convenzionati e i contributi previdenziali devono essere versati sulla base di retribuzioni convenzionali, ai sensi del Decreto-legge numero 317/1987.

Taglio cuneo fiscale: quattordicesima

Taglio cuneo fiscale: istruzioni Inps

• L094, avente il significato di “Esonero quota di contributi previdenziali IVS a carico dei lavoratori Articolo 20 del decreto – legge 9 agosto 2022, n. 115”;
• L095, relativo a “Esonero quota di contributi previdenziali IVS a carico dei lavoratori Articolo 20 del decreto – legge 9 agosto 2022, n. 115 – Rateo tredicesima mensilità”.

• Il codice L096 avente il significato di “Integrazione 1,2% esonero quota di contributi previdenziali IVS a carico dei lavoratori Art. 1, comma 121, Legge 30 dicembre 2021, n. 234”;
• Il codice L097 per “Integrazione 1,2% esonero quota di contributi previdenziali IVS a carico dei lavoratori Art. 1, comma 121, Legge 30 dicembre 2021, n. 234 – rateo tredicesima mensilità”, nel caso in cui si sia provveduto alla cessazione del rapporto di lavoro durante le mensilità arretrate.