Il concorso per il personale ATA è rivolto ai lavoratori della pubblica amministrazione con almeno 24 mesi di servizio e riguarda il personale amministrativo, tecnico e ausiliario. A breve usciranno anche i bandi finalizzati all’inserimento nelle graduatorie di III fascia, quindi rivolto ai candidati che non hanno maturato i 24 mesi di servizio.
Modelli di domanda: come presentare i bandi di concorso ATA?
Il 7 marzo, con la nota 9893, sono stati inviati i modelli di domanda agli USR che dovranno essere inseriti nei bandi di concorso ATA, questi dovranno essere consegnati a mano o per raccomandata con avviso di ricevimento.
Di seguito i modelli di domanda:
- Modello B1, rivolto a chi non ha mai presentato la domanda ed è da compilare per l’inserimento nelle graduatorie dell’a.s. 2017/2018;
- Modello B2,interessa a chi è già inserito nella graduatoria ed è finalizzato all’aggiornamento della posizione nelle graduatoria dell’a.s. 2017/2018
- Modello F, questo interessa a chi desidera presentare la rinuncia all’attribuzione di rapporti di lavoro a tempo determinato per l’a.s. 2017/2018;
- Modello H, questo modello è rivolto a chi vuole fare la richiesta dei benefici previsti dagli artt. 21 e 33, commi 5, 6 e 7 della legge 104/1992.
C’è anche un modello G che andrà presentato attraverso la piattaforma del MIUR dedicata alla presentazione delle istanze on line. Precisamente questo modello è utile per chi vuole richiedere l’inclusione nelle graduatorie d’istituto di 1ª fascia per l’anno scolastico 2017 / 2018.
Concorso ATA: nuovi bandi, 24 mesi ecco le date e i posti disponibili
Il 24 marzo è la data entro la quale dovranno essere pubblicati i bandi da parte delle singole regioni così da rendere la pubblicazione delle graduatorie su scala nazionale, il più possibile equilibrata.
I posti disponibili per i bandi ATA sono i seguenti:
- Bidelli (Collaboratori Scolastici-CS): 6.949 posti
- Assistenti amministrativi (AA): 2.103 posti
- Assistenti Tecnici (AT): 790 posti
- Direttore servizi amministrativi (DM): 216 posti
- Cuochi (CO): 87 posti
- Addetti Aziende agrarie (CR): 81 posti
- Guardarobieri (GA): 49 posti
- Infermieri (IF): 19 posti
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